Deskundige bijstand in het arbeidsrecht: Uw recht, onze Plicht.
Plicht Juristen: Uw partner in daadkrachtig arbeidsrecht
Of u nu als ondernemer uw risico’s wilt beperken of als werknemer uw rechten veilig wilt stellen, arbeidsrechtelijke vraagstukken vragen om direct ingrijpen en een scherpe visie. Bij Plicht Juristen staan we naast u, nemen we de regie en sturen we aan op het beste resultaat.
Onze werkwijze:
Strategisch maatwerk: Wij kijken verder dan de wetboeken. Elke zaak is uniek en vraagt om een eigen, doordachte tactiek. Wij overzien het speelveld en bepalen samen met u de sterkste koers.
Persoonlijk & direct: Geen ingewikkeld jargon of afstandelijke standaardoplossingen. Wij geloven in korte lijnen, snelle bereikbaarheid en heldere taal, zodat u altijd precies weet waar u aan toe bent.
Resultaatgericht: Uw doel is ons uitgangspunt. Wij sturen onvermoeibaar aan op de maximale uitkomst, of dat nu via een scherpe schikking aan de onderhandelingstafel is of via een daadkrachtige procedure bij de rechter.
Voor werkgevers:
Ondernemen vraagt om een stevig juridisch fundament. Wij ontzorgen u met praktisch advies en waterdichte documentatie, zodat u zich kunt richten op uw bedrijfsvoering.
Strategische begeleiding en risicobeperking bij (staandevoet)ontslag en complexe reorganisaties.
Het opstellen van waterdichte arbeidsovereenkomsten en actuele personeelsreglementen.
Strakke juridische sturing en dossieropbouw bij ingewikkelde trajecten rondom langdurig ziekteverzuim (Wet verbetering poortwachter).
Voor werknemers:
Een arbeidsconflict of naderend ontslag zorgt voor veel onzekerheid. Wij nemen de druk bij u weg, beschermen uw belangen en halen eruit wat erin zit.
Scherpe controle en stevige, doortastende onderhandelingen bij uw vaststellingsovereenkomst (VSO) voor de allerbeste eindvoorwaarden.
Directe, daadkrachtige bijstand bij (dreigend) onterecht ontslag en openstaande loonvorderingen.
Helder, oplossingsgericht advies bij sluimerende arbeidsconflicten en belemmerende concurrentie- of relatiebedingen.
Klaar om de regie te pakken? Wacht niet tot een situatie onnodig escaleert. Neem vandaag nog contact met ons op voor een heldere inschatting van uw juridische positie.
✉️ info@plichtjuristen.nl
Wij streven ernaar om uw bericht standaard binnen 48 uur te beantwoorden. Heeft uw zaak direct aandacht nodig, bijvoorbeeld bij een ontslag op staande voet of een harde deadline? Vermeld dan duidelijk ‘SPOEDAANVRAAG’ in het onderwerp van uw e-mail, zodat wij direct met u kunnen schakelen.
Kan ik zelf ontslag nemen met behoud van mijn WW-uitkering?
In de regel heb je geen recht op een WW-uitkering als je zelf ontslag neemt. Er zijn echter situaties, zoals bij een vaststellingsovereenkomst (VSO), waarin je met de juiste juridische formulering je rechten kunt veiligstellen. Plicht Juristen adviseert u graag over de mogelijkheden om uw uitkeringsrechten te beschermen.
Wie betaalt de kosten voor juridische bijstand bij een vaststellingsovereenkomst (VSO)?
In de meeste gevallen worden de kosten voor juridische controle en onderhandeling door de werkgever vergoed.
Mag mijn werkgever mij ontslaan tijdens ziekte of zwangerschap?
Tijdens ziekte (de eerste twee jaar) of zwangerschap geniet u wettelijke ontslagbescherming, waardoor uw werkgever de arbeidsovereenkomst in de basis niet mag opzeggen. Belangrijke uitzonderingen hierop zijn echter ontslag tijdens de proeftijd, een ontslag op staande voet of faillissement.
⭐⭐⭐⭐⭐ “Uitstekend resultaat bij bedrijfsovername”
“Toen mijn werkgever besloot zijn onderneming te verkopen, wilde ik de overstap naar de nieuwe eigenaar absoluut niet maken. De cultuur paste niet bij mij, maar ik was bang dat ik mijn rechten zou verliezen als ik zelf opstapte. Plicht Juristen heeft mij hierin fantastisch begeleid. Zij hebben een vaststellingsovereenkomst uitonderhandeld die recht deed aan mijn jarenlange inzet. Dankzij hun expertise ging ik weg met een zeer nette vergoeding en, nog belangrijker, met behoud van mijn WW-rechten. Ik heb nu de rust en de financiële ruimte om een nieuwe uitdaging te zoeken die écht bij me past. Een absolute aanrader voor iedereen die in een lastige werksituatie zit!”
— Anoniem
⭐⭐⭐⭐⭐ “Topregeling en eindelijk weer rust in mijn hoofd”
“Ik zat al een tijdje niet meer op mijn plek op mijn werk en dat begon zijn tol te eisen. Ik wist dat ik weg wilde. Plicht Juristen heeft dit traject volledig uit handen genomen. Dankzij hun scherpe onderhandelingen over de vaststellingsovereenkomst heb ik een hele mooie vergoeding meegekregen. Ontzettend bedankt voor de professionele steun!”
— Sophie (Amersfoort)